
社會(huì)服務(wù)中心黨工委
2014年11月,習(xí)近平總書記在全國(guó)“雙先”離退休干部表彰大會(huì)上發(fā)表重要講話??倳浿赋觯细刹抗ぷ魇欠浅V匾墓ぷ?,在我們黨的工作中具有特殊的重要地位,承載著黨中央關(guān)心愛(ài)護(hù)廣大老同志的重要任務(wù),是中國(guó)共產(chǎn)黨黨的建設(shè)的特色,一定要堅(jiān)持做好老干部工作。
黨的十九大報(bào)告指出,中國(guó)特色社會(huì)主義已經(jīng)進(jìn)入新時(shí)代。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)必須進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè),其中起確定作用的是黨的建設(shè)的偉大工程。
進(jìn)入新時(shí)代,我們要放眼黨和國(guó)家的事業(yè)發(fā)展,堅(jiān)持在新形勢(shì)新背景下謀劃和推進(jìn)工作,自覺(jué)把退休干部黨建工作融入實(shí)現(xiàn)黨的歷史使命和奮斗目標(biāo)之中。加強(qiáng)退休黨組織建設(shè),始終是做好退休干部黨建工作的關(guān)鍵所在,也是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的政治要求。探索新時(shí)代退休干部黨建工作新思路,形成退休黨組織黨建工作全覆蓋,消除工作薄弱點(diǎn),使廣大退休干部黨員為公司全面振興和高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大合力,是我中心退休黨建工作的主要任務(wù)和重要責(zé)任。
第一章 退休干部黨組織概況
1.1 退休干部黨總支基本情況。
本地退休干部黨總支下設(shè)黨支部13個(gè),所屬黨員448人(男311人、女137人),平均年齡80.7歲。
第二章 退休干部黨員參加組織生活、交納黨費(fèi)情況
2.1 退休干部黨員情況。
據(jù)走訪統(tǒng)計(jì):在本地居住的退休黨員中能夠參加組織生活、交納黨費(fèi)389人,占比87%;不參加組織生活、不交納黨費(fèi)59人(重?。ɡВh員26人、無(wú)理由33人),其中26名重病(困)黨員經(jīng)中心黨工委研究可減免黨費(fèi),占比6%,無(wú)理由人員占比7%。
第三章 退休干部黨組織建設(shè)存在的主要問(wèn)題
3.1 黨工委組織重視程度有待提高。
在一定程度上還沒(méi)有真正把退休干部黨建工作與中心黨建工作放在同等重要位置,大量的時(shí)間和精力投入到中心黨建工作中,沒(méi)有把退休黨建工作重視起來(lái),存在抓工作時(shí)緊時(shí)松的問(wèn)題,調(diào)研指導(dǎo)及檢查監(jiān)督方面有待提高。
3.2 黨組織活動(dòng)的參與率有待提高。
除去因身體原因不能參加組織生活的老黨員外,絕大多數(shù)退休干部黨員能夠自覺(jué)參加黨組織生活,但個(gè)別退休黨員也存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),覺(jué)得上班時(shí)受組織約束比較多,好不容易退下來(lái)輕松了,不愿意參加組織生活;有的幫助子女帶孩子,沒(méi)時(shí)間參加組織生活;還有的退休后搞起了“二次創(chuàng)業(yè)”,沒(méi)精力參加組織活動(dòng)等等,導(dǎo)致部分黨員不能按時(shí)參加組織活動(dòng)。
3.3 黨組織活動(dòng)的吸引力有待提高。
各個(gè)退休黨支部能在活動(dòng)期內(nèi)按時(shí)組織活動(dòng),有固定的學(xué)習(xí)日,但活動(dòng)的內(nèi)容比較簡(jiǎn)單,形式比較單一,讓部分退休黨員參加活動(dòng)的積極性不十分高,導(dǎo)致黨組織活動(dòng)缺乏應(yīng)有的感召力和凝聚力。
3.4 組織執(zhí)行力及個(gè)別書記的業(yè)務(wù)能力有待提高。
退休干部黨組織書記大***性強(qiáng)、威信高、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較為豐富的黨建經(jīng)驗(yàn),但個(gè)別書記尚存在創(chuàng)新能力不足,照搬慣例,評(píng)老經(jīng)驗(yàn)開展黨務(wù)工作。有的不善計(jì)劃,想到哪做到哪;有的不善協(xié)調(diào),與支部黨員不溝通,工作不合拍;有的不善組織,組織活動(dòng)相對(duì)較少。
3.5 黨員的黨性觀念有待提高。
部分退休干部黨員理想信念淡化,存在“一退全退”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),把自己等同于一般社會(huì)老人,不講奉獻(xiàn),不顧形象,存在“文體活動(dòng)往前湊,學(xué)習(xí)討論往后躲,發(fā)揮作用靠邊站”的現(xiàn)象,只要組織照顧,不要組織紀(jì)律。
3.6 活動(dòng)陣地、保障機(jī)制管理有待提高。
多年以來(lái),退休職工相對(duì)集中的廠西區(qū)域一直沒(méi)有自己的活動(dòng)場(chǎng)地,鐵西、和平街退休職工活動(dòng)室也因年久失修而陳舊不堪,廣大退休職工對(duì)此反響很大;如何健全保障機(jī)制,確保退休黨組織書記、委員得到相應(yīng)的待遇,從而更好地服務(wù)于廣大退休老同志也是亟需解決的問(wèn)題。
第四章 加強(qiáng)新時(shí)代退休黨建工作的做法與切入點(diǎn)
2014年10月,習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上發(fā)表的重要講話中指出,各級(jí)各部門黨委(黨組)必須樹立正確政績(jī)觀,堅(jiān)持從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問(wèn)題,把抓好黨建作為最大的政績(jī)。如果我們黨弱了、散了、垮了,其他政績(jī)又有什么意義呢?各級(jí)黨委要把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好、落實(shí)好,堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入,堅(jiān)決防止“一手硬、一手軟”。
4.1 強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),建強(qiáng)退休干部黨建工作的指揮部。
中心黨工委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要論述選編》、中組部老干部局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作的意見(jiàn)》,切實(shí)把退休干部黨建工作納入黨的建設(shè)總體布局,落實(shí)黨建工作責(zé)任,精心部署,扎實(shí)推進(jìn)。充分發(fā)揮黨工委在退休干部黨建工作中的主力軍作用,理清黨工委業(yè)務(wù)督導(dǎo)與所轄黨組織具體領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,切實(shí)把黨工委建成退休干部黨建工作的“前線指揮部”。進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。一是推進(jìn)黨組織有形全覆蓋和有效全覆蓋。借助退休干部轉(zhuǎn)型發(fā)展機(jī)遇,把所有退休干部黨員納入黨支部,形成“以黨工委為領(lǐng)導(dǎo),以退休干部黨總支為龍頭,以退休干部黨支部為核心,以黨小組為活動(dòng)單元”的退休干部黨組織體系,實(shí)現(xiàn)“黨支部建在小區(qū)上、黨小組建在樓院中”,讓每一位退休干部黨員都有強(qiáng)烈的組織感、歸屬感和在黨意識(shí);二是組織高度關(guān)心。重要節(jié)日,班子成員帶隊(duì)走訪慰問(wèn)老同志,與老同志進(jìn)行面對(duì)面的思想交流,形成濃厚的尊老敬老氛圍,激發(fā)老同志與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)的家國(guó)情懷;三是支部組織建設(shè)高度強(qiáng)化。適當(dāng)調(diào)整和配齊黨支部班子,實(shí)現(xiàn)組織健全,委員隊(duì)伍素質(zhì)高、能力強(qiáng)、身體好,精力足;四是按照有利于教育管理、有利于發(fā)揮作用、有利于參加活動(dòng)的原則,采取“三四五”支部建設(shè)法,有效發(fā)揮退休黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,即:堅(jiān)持“三會(huì)一課”、做實(shí)“四個(gè)必訪”、抓好“五個(gè)落實(shí)”。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,實(shí)現(xiàn)支部活動(dòng)全覆蓋?!八谋卦L”即,對(duì)不明原因未參加組織活動(dòng)的黨員必訪;對(duì)重病、行動(dòng)不便的黨員必訪;對(duì)黨員群體中的困難戶必訪;對(duì)去世老黨員家屬必訪。保證退休支部活動(dòng)的時(shí)間、內(nèi)容、場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)和效果全面落實(shí);五是以加強(qiáng)退休黨建工作為契機(jī)對(duì)在富區(qū)居住的退休黨員全面家訪,解決廣大退休黨員生活上的難題,重新建立“自然狀況、健康狀況、參加組織生活情況、黨費(fèi)交納情況”四個(gè)檔案,服務(wù)與管理***齊下,為后續(xù)移交工作夯實(shí)基礎(chǔ)。
4.2 完善活動(dòng)制度,形成退休干部黨建工作的鐵規(guī)矩。
進(jìn)一步完善退休干部黨組織生活制度,按照上級(jí)黨組織和老干部工作的總體部署,緊密結(jié)合退休干部黨員實(shí)際,科學(xué)制定活動(dòng)計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”。針對(duì)退休干部群體特征,根據(jù)季節(jié)和天氣變化情況,安排相對(duì)固定的地點(diǎn)集中學(xué)習(xí)活動(dòng),提前預(yù)告活動(dòng)內(nèi)容,確?;顒?dòng)質(zhì)量。建立完善考評(píng)激勵(lì)機(jī)制,通過(guò)黨工委送黨課、抓督導(dǎo),進(jìn)一步推動(dòng)退休干部黨組織活動(dòng)經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化。
健全退休干部黨員監(jiān)督管理機(jī)制。一是嚴(yán)格“三會(huì)一課”制度,落實(shí)《退休黨員管理制度》,堅(jiān)持黨紀(jì)黨規(guī)經(jīng)常性教育,讓退休黨員時(shí)刻牢記黨紀(jì)黨規(guī)這條底線,把黨紀(jì)黨規(guī)銘記于心、外化于行;二是堅(jiān)持日常監(jiān)督管理全覆蓋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)退休黨員干部隊(duì)伍中存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題,做到“聽到反映及時(shí)提醒、發(fā)現(xiàn)情況認(rèn)真處理”,把問(wèn)題抑制在萌芽狀態(tài);三是開展“三聯(lián)三送”活動(dòng),以聯(lián)系總支送政策指導(dǎo),聯(lián)系支部送活動(dòng)幫扶,聯(lián)系家庭送關(guān)愛(ài)服務(wù),把工作重心、活動(dòng)觸角、組織關(guān)懷送到一線,貼近一線實(shí)際抓好退休干部黨建責(zé)任制的落實(shí),為基層退休干部黨組織建設(shè)解決工作盲點(diǎn),發(fā)電充力;四是制定《退休黨支部季度點(diǎn)評(píng)制度》,在定期的黨總支書記例會(huì)上,對(duì)支部工作講評(píng);五是創(chuàng)建“星級(jí)退休黨支部”,制定退休黨支部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)星級(jí)達(dá)標(biāo)考評(píng)辦法,從支部班子、黨員隊(duì)伍、組織設(shè)置、活動(dòng)開展、群眾反映五個(gè)維度,科學(xué)設(shè)置黨支部星級(jí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)隊(duì)伍引領(lǐng);六是針對(duì)33名無(wú)理由既不參加活動(dòng)又不交納黨費(fèi)的退休黨員印發(fā)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》及***,從思想層面增強(qiáng)其黨性意識(shí)和組織觀念,通過(guò)逐一入戶進(jìn)行說(shuō)服教育,32人已按規(guī)定參加活動(dòng)并交納黨費(fèi)。針對(duì)1名參與***組織活動(dòng)且說(shuō)教無(wú)果者,待轄管派出所出具證明后給予其***處分。
4.3 改進(jìn)活動(dòng)方式,增強(qiáng)退休干部黨建工作的吸引力。
突出抓好退休干部黨員的思想政治建設(shè),通過(guò)常態(tài)化的學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)老同志進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及“不忘初心、牢記使命”主題教育,分管領(lǐng)導(dǎo)定期深入基層老干部黨組織開展主題宣講活動(dòng),引導(dǎo)干部黨員把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和各級(jí)黨委的決策部署上來(lái),爭(zhēng)做認(rèn)同核心、維護(hù)核心、服從核心、看齊核心的表率;二是經(jīng)?;e辦座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、情況通報(bào)會(huì)等,通過(guò)學(xué)習(xí)使廣大干部黨員掌握大局形勢(shì),鞏固理想信念,了解新興知識(shí),緊跟歷史潮流;三是充實(shí)退休黨總支學(xué)習(xí)材料,加強(qiáng)指導(dǎo)交流,為退休黨支部訂閱《黨的生活》等黨報(bào)黨刊外,將離休干部閱覽室的雜志和報(bào)紙閱讀后分發(fā)各個(gè)退休黨支部互相傳閱學(xué)習(xí),擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍;四是組織支部開展“床頭黨課”活動(dòng),向體弱多病的退休干部黨員傳達(dá)上級(jí)精神,通報(bào)支部工作,征求意見(jiàn)建議等,努力使更多的老黨員參加組織生活;五是針對(duì)退休干部黨員健康狀況多變、經(jīng)常外出、流動(dòng)性大的實(shí)際,創(chuàng)建網(wǎng)上學(xué)習(xí)方式,通過(guò)微信平臺(tái)適時(shí)發(fā)布學(xué)習(xí)材料,全方位推動(dòng)學(xué)習(xí)教育落實(shí);六是開展形式更加豐富的退休職工文體活動(dòng),例如春節(jié)游園會(huì)、兩季門球賽、棋牌賽、各種文藝演出、進(jìn)廠參觀、“三八節(jié)”捐舊布、白金婚送祝福等特色活動(dòng),都能極大提升老年人生活的存在感和幸福感,增強(qiáng)黨建工作吸引力。
4.4 建好支部班子,打造退休干部黨建工作的發(fā)動(dòng)機(jī)。
落實(shí)黨建工作責(zé)任,把退休干部黨組織建設(shè)列入中心黨建工作總體規(guī)劃,統(tǒng)籌推進(jìn)退休干部黨組織的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)。探索建立退休干部黨總支工作機(jī)制,理順組織管理體系,強(qiáng)化對(duì)退休干部黨組織建設(shè)的指導(dǎo)。按照黨性強(qiáng)、威信高、作風(fēng)正、身體好、有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的要求選準(zhǔn)配強(qiáng)退休支部書記,推選思想政治素質(zhì)高、熱心為老同志服務(wù)、身體健康、甘于奉獻(xiàn)的老黨員擔(dān)任支部委員。針對(duì)退休干部黨員年齡普遍偏大的實(shí)際狀況,創(chuàng)新思路,吸收部分從事過(guò)組織、人事的相對(duì)年輕人員進(jìn)入支委班子;在彌補(bǔ)退休干部黨組織班子年齡偏大、精力不濟(jì)、新媒體操作不熟等方面不足的同時(shí),發(fā)揮退休干部經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì),搞好傳幫帶,促進(jìn)年輕干部成長(zhǎng)進(jìn)步。今年以來(lái),中心黨工委通過(guò)走訪調(diào)研,調(diào)整退休支部書記5人、支部委員8人,并任命梁宇同志為退休黨總支副書記,有效補(bǔ)強(qiáng)了組織機(jī)構(gòu)力量。
4.5 轉(zhuǎn)變思想觀念,夯實(shí)退休干部黨建工作的軟基礎(chǔ)。
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),發(fā)揮黨員先鋒模范作用,不斷用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主思想武裝頭腦,不斷改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀,用自己的模范行為去帶動(dòng)周圍的人和事,真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性;二是增強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),在思想和行動(dòng)上緊跟時(shí)代腳步,為企業(yè)發(fā)展發(fā)揮余熱;三是發(fā)揮主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)協(xié)作溝通能力,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)在前、名利在后的思想,克服消極情緒,理性思考問(wèn)題,使自己永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,為黨獻(xiàn)出畢生精力。
4.6 健全保障機(jī)制,筑牢退休干部黨建工作的硬臺(tái)基。
公司黨委始終堅(jiān)持發(fā)展共享理念,于2018年將原廠西新風(fēng)商場(chǎng)改造成為齊富地區(qū)規(guī)模最大的退休職工活動(dòng)中心,鐵西14街區(qū)退休職工活動(dòng)室改造工程也將于今年9月份完工。在此基礎(chǔ)上不斷規(guī)范活動(dòng)場(chǎng)所的標(biāo)準(zhǔn)化管理,將廠西活動(dòng)中心后院修建成室外活動(dòng)場(chǎng)地,并加裝電梯設(shè)施方便于民,積極為公司廣大退休職工健身娛樂(lè)提供更加優(yōu)良的環(huán)境和齊全的設(shè)施。
人員補(bǔ)貼落實(shí)到位。嚴(yán)格落實(shí)中央文件精神,建立完善的退休干部黨組織工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,通過(guò)宣傳學(xué)習(xí)、工作督查等方式,確保工作經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算,將退休干部黨組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入中心年度預(yù)算,確保黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位,黨組織活動(dòng)正常開展。給予黨總支書記工作補(bǔ)貼每月500元,支部書記每季度60元,黨小組長(zhǎng)每季度20元,列入離退休服務(wù)板塊工作經(jīng)費(fèi)。
2005年11月,習(xí)近平同志在當(dāng)時(shí)浙江省委老干部局調(diào)研時(shí)指出,為老干部服好務(wù),一要用以人文本的理念來(lái)認(rèn)識(shí)老干部工作的重要性;二要以服務(wù)為中心做好老干部工作;三要以先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果推進(jìn)自身建設(shè)。
在當(dāng)前新形勢(shì)下,加強(qiáng)退休黨建工作已成為老干部管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是企業(yè)和社會(huì)發(fā)展的需要。重視退休黨建工作,努力消除退休黨建工作薄弱區(qū),是對(duì)退休黨員關(guān)心和管理的有效促進(jìn),是保持退休黨員先進(jìn)性和純潔性的平臺(tái),是促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的重要通道。中心黨工委通過(guò)不斷探索新形勢(shì)下退休黨建工作的新思路、新方法,切實(shí)調(diào)動(dòng)起了退休黨員參加活動(dòng)的熱情,統(tǒng)一了對(duì)交納黨費(fèi)的認(rèn)識(shí),激發(fā)了老同志為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策的積極性。今后,我們將在鞏固工作成果的基礎(chǔ)上繼續(xù)深入探索,真正把退休黨組織建設(shè)成企業(yè)與退休職工溝通的橋梁,建設(shè)成為退休職工發(fā)揮余熱的平臺(tái),建設(shè)成退休職工的心靈之家。
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